Rechtschreibung.
Signed-off-by: Thomas Hochstein <thh@inter.net>
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30
mitgestalten
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@ -98,7 +98,7 @@ technische Kenntnisse oder Ressourcen verf
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andererseits vielleicht einmal aneignen möchte).
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Allerdings setzt eine aktive Mitgestaltung des Usenets voraus, dass
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man das Usenet und seine Sitten und Gebräuche bereits einigermassen
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man das Usenet und seine Sitten und Gebräuche bereits einigermaßen
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kennengelernt hat. Wenn das noch nicht der Fall ist, helfen die
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einführenden Texte in der Parallelgruppe de.newusers.infos weiter -
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und alles andere kommt mit der Zeit.
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@ -296,7 +296,7 @@ erwiesen:
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Damit hat man schon einmal vermieden, dass sich ein Off-Topic-Thread
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entwickelt, und der Ermahnte fühlt sich auch nicht öffentlich
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blossgestellt. Dieses Gefühl kann nämlich auch dann hervorgerufen
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bloßgestellt. Dieses Gefühl kann nämlich auch dann hervorgerufen
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werden, wenn der Ermahnende es gar nicht beabsichtigt.
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* Beiläufige Bemerkung in einem kompetenten Artikel zur Sachfrage
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@ -556,11 +556,11 @@ geh
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* Neben dieser "Heimatgruppe" bietet sich eine Veröffentlichung auch
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in der Newsgroup de.answers an. Diese Gruppe ist ein Sammelbecken
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für FAQs und andere Infotexte, die regelmässig gepostet werden. Ein
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für FAQs und andere Infotexte, die regelmäßig gepostet werden. Ein
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hoffnungsvoller FAQ-Schreiber-Neuling sollte einmal darin schmökern,
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um sich Anregungen zur Form von FAQs zu holen. Eine halbwegs
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ausgereifte FAQ kann und soll man bei der Moderation von
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news.answers anmelden und regelmässig (dort und) in de.answers
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news.answers anmelden und regelmäßig (dort und) in de.answers
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posten. Wie das geht, steht -natürlich - in der entsprechenden FAQ
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in de.answers (und de.admin.news.misc). Sinnvoll ist das allerdings
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nur bei Infopostings, deren Schwerpunkt auf inhaltlichen Fragen und
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@ -721,7 +721,7 @@ funktioniert, sollte der Gruppenbestand der Hierarchie de.* auf allen
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diesen verbundenen Servern möglichst identisch sein.
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Um nun zu entscheiden, welche Gruppen es geben soll (und welche
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nicht), wie sie heissen, wie ihr Themenbereich genau umrissen wird und
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nicht), wie sie heißen, wie ihr Themenbereich genau umrissen wird und
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ob sie moderiert sind oder nicht, gibt es ein geregeltes Verfahren,
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das auf einer Selbstverwaltung durch alle - interessierten -Teilnehmer
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beruht. Kurz zusammengefasst werden Vorschläge zur Änderung am
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@ -852,7 +852,7 @@ des ersten eigenen Verfahrens zur Lekt
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3.2.2. de.alt.admin
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In der Teilhierarchie de.alt.* ist das Einrichtungsverfahren sehr viel
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weniger formalisiert. Anstatt eines komplizierten Verfahren heisst das
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weniger formalisiert. Anstatt eines komplizierten Verfahren heißt das
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Prinzip hier, wie schon einleitend ausgeführt, "Fairness".
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Auch in de.alt.admin, wo die Diskussionen über Veränderungen am
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@ -1001,7 +1001,7 @@ Kommunikationsf
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Die derzeit - und formell seit 24.11.1997, aber in der Besetzung
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ständig wechselnde - amtierende Moderation hat die Amtszeit der
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einzelnen Moderationsmitglieder auf 12 Monate beschränkt. Es gibt
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daher regelmässig Nachwahlen für ausscheidende Moderatoren, bei denen
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daher regelmäßig Nachwahlen für ausscheidende Moderatoren, bei denen
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sich jeder bewerben kann, der neben Lust und Laune auch Zeit hat und
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die - geringen - technischen Voraussetzungen erfüllt. So ist es
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erforderlich, in eine moderierte Gruppe posten und dabei Headerzeilen
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@ -1113,7 +1113,7 @@ dortigen Abschnitt Abschnitt 2.4.1 noch einmal dargestellt.
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(statt ihn ggf. zu überschreiben) und das Posten mit Approved:
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erlauben.
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* Ausserdem sollte ein Moderator eine schnelle Mail- und Newsanbindung
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* Außerdem sollte ein Moderator eine schnelle Mail- und Newsanbindung
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haben. Nahezu zwingend für ein effektives Arbeiten ist darüber
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hinaus eine eigene Mailadresse für Einreichungen für die moderierte
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Gruppe.
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@ -1150,10 +1150,10 @@ Betreiber zur Nutzung bereitgestellt werden.
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Wer eine Gruppe moderieren möchte, sollte sich zuerst einmal selbst
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mit dem Thema der Gruppe einigermassen auskennen. Schliesslich muss
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mit dem Thema der Gruppe einigermaßen auskennen. Schließlich muss
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der Moderator entscheiden, ob ein Artikel in die Gruppe passt oder
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nicht. Ausserdem wird er (vor allem bei einer Info-Gruppe) dem Autoren
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eines (regelmässigen) Artikels Vorschläge zur Verbesserung machen.
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nicht. Außerdem wird er (vor allem bei einer Info-Gruppe) dem Autoren
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eines (regelmäßigen) Artikels Vorschläge zur Verbesserung machen.
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Allerdings ist diese Voraussetzung der thematischen Kompetenz meistens
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gegeben, denn als mögliche Moderatoren bieten sich meist ohnehin nur
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Personen an, die an der entsprechenden Gruppe besonders interessiert
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@ -1168,7 +1168,7 @@ Sehr wichtig ist die soziale Kompetenz der Moderatorin oder des
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Moderators. Er soll die Autoren fair behandeln und (vor allem in
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Diskussionsgruppen mit kontroversen Themen) nicht eine Seite
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bevorzugen. Nur allzuschnell sind sonst die "Zensur!"-Rufer zur
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Stelle. Takt und eine verhältnismässig dicke Haut, um nicht auf jede
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Stelle. Takt und eine verhältnismäßig dicke Haut, um nicht auf jede
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Kritik oder jeden persönlichen Angriff gleich übersensibel zu
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reagieren, sind (je nach Gruppe mehr oder weniger) wichtige
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Eigenschaften eines Moderators.
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@ -1376,7 +1376,7 @@ oder der "realen Welt", also den konventionellen Medien - mitbekommen.
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7.1. Usenet und WWW
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* Man kann FAQs und andere regelmässige Postings auch über das WWW
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* Man kann FAQs und andere regelmäßige Postings auch über das WWW
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zugänglich machen (siehe dazu auch oben Abschnitt 2.1.4.). Dies
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macht es leichter, im Usenet auf eine (gleichbleibende) Quelle zu
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verweisen.
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@ -1399,14 +1399,14 @@ die auch rege benutzt werden. Der Phantasie sind kaum Grenzen gesetzt.
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7.2. Usertreffen
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In manchen Gruppen gibt es - einmalig oder regelmässig -Usertreffen.
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In manchen Gruppen gibt es - einmalig oder regelmäßig -Usertreffen.
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Manchmal sind es Parties, manchmal sind es Workshops, und manchmal ist
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es eine gelungene Mischung aus beidem. Durch die Teilnahme an solchen
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User-Treffen kann man seinen Usenet-Horizont erweitern. Wer mit Namen
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auch Gesichter verbindet, wird anders an Diskussionen herangehen und
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mehr davon proftiieren.
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Man kann sich grosse Verdienste erwerben, wenn man selbst solche
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Man kann sich große Verdienste erwerben, wenn man selbst solche
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Treffen (mit-)organisierst.
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7.3. Mundpropaganda & Co.
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